فيرست جارد: الأمن بمفهوم إنساني.. التزام راسخ بحقوق العمال والمعايير الدولية
تؤمن شركة فيرست جارد للحراسات الأمنية بأن التميز في تقديم الخدمات الأمنية لا يكتمل إلا ببيئة عمل تقوم على العدالة، احترام الكرامة الإنسانية، والامتثال التام للأنظمة والقوانين. انطلاقاً من رؤيتنا لتحقيق التميز والاستدامة، نضع “الإنسان” في قلب استراتيجيتنا، ملتزمين بتطبيق أعلى معايير حقوق الإنسان ونظام العمل السعودي.
الامتثال القانوني والمعايير الدولية
نحن لا نكتفي بتطبيق الحد الأدنى من المتطلبات، بل نسعى للريادة من خلال الحصول على شهادات عالمية مثل ISO 45001 في إدارة الصحة والسلامة المهنية، و ISO 14001 في الإدارة البيئية. ولضمان ذلك، قمنا بتعيين مسؤول متخصص للامتثال القانوني لمتابعة تطبيق كافة القوانين واللوائح المحلية والدولية.
بيئة عمل عادلة وآمنة
نلتزم في “فيرست جارد” بتوفير بيئة عمل تحترم الحقوق وتضمن السلامة للجميع. لضمان ذلك، نقدم عقود عمل واضحة للجميع، ونصرف الرواتب في وقتها عبر نظام حماية الأجور (WPS) مع بدلات سكن ونقل. كما نلتزم بالحدود القانونية لساعات العمل، ونخفضها في رمضان، وندفع مقابل العمل الإضافي. أخيراً، نؤمن بيئة عمل آمنة من خلال توفير معدات الوقاية الشخصية (PPE) والتأكد من خلو مواقع العمل من المخاطر.
التزام قاطع بحقوق الإنسان
تتبنى الشركة سياسة “عدم التسامح مطلقاً” مع أي انتهاكات تمس كرامة الإنسان :
- حظر العمل القسري وعمالة الأطفال: نرفض توظيف أي شخص دون السن القانوني أو ممارسة أي شكل من أشكال العمل القسري، ونلزم موردينا بذلك.
- مكافحة التمييز: نضمن تكافؤ الفرص في التوظيف والترقيات بناءً على الكفاءة فقط، دون النظر للجنس أو العرق أو الدين.
- منع التحرش: نوفر بيئة عمل آمنة خالية من التحرش أو التنمر، مع وجود قنوات سرية للإبلاغ عن أي تجاوزات.
الشفافية والمساءلة
لضمان استمرارية هذا الالتزام، تعتمد الشركة نظاماً صارماً للتدقيق الداخلي يشمل:
- زيارات ميدانية: لتفقد مواقع العمل وسكن العمال والتأكد من تطبيق المعايير.
- قنوات تظلم فعالة: يمكن للموظفين تقديم الشكاوى أو الإبلاغ عن المخالفات بسرية تامة عبر البريد الإلكتروني المخصص، مع ضمان حمايتهم من أي إجراءات انتقامية.
